Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Руководитель отдела тестирования
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Руководителя отдела тестирования, который возглавит команду специалистов по обеспечению качества и будет отвечать за стратегическое планирование, организацию и контроль всех процессов тестирования программного обеспечения. Ваша основная задача — обеспечить высокое качество продуктов компании, минимизируя количество ошибок и повышая удовлетворенность пользователей.
Вы будете работать в тесном сотрудничестве с командами разработки, управления продуктами и поддержки клиентов, чтобы гарантировать, что все программные решения соответствуют установленным стандартам качества. Мы ожидаем, что вы будете внедрять современные методологии тестирования, автоматизировать процессы и развивать профессиональные навыки команды.
Кандидат на эту должность должен обладать отличными лидерскими качествами, аналитическим мышлением и глубоким пониманием процессов тестирования. Опыт работы в Agile/Scrum-среде, знание инструментов автоматизации и умение выстраивать эффективные процессы контроля качества являются обязательными.
Если вы стремитесь к постоянному улучшению процессов, умеете вдохновлять команду и хотите влиять на качество цифровых продуктов, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Руководство командой тестировщиков и координация их работы
- Разработка и внедрение стратегии тестирования
- Контроль качества программных продуктов на всех этапах разработки
- Внедрение и поддержка автоматизированного тестирования
- Сотрудничество с другими отделами для обеспечения качества
- Анализ результатов тестирования и подготовка отчетов
- Обучение и развитие сотрудников отдела тестирования
- Оптимизация процессов тестирования и повышение их эффективности
- Участие в планировании релизов и оценке рисков
- Обеспечение соблюдения стандартов качества и методологий
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее техническое образование
- Опыт работы в области тестирования от 5 лет
- Опыт управления командой от 2 лет
- Знание методологий Agile и Scrum
- Опыт работы с инструментами автоматизации тестирования (например, Selenium, JUnit)
- Понимание жизненного цикла разработки ПО
- Навыки анализа и решения проблем
- Хорошие коммуникативные и организационные навыки
- Умение работать в условиях многозадачности
- Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Расскажите о вашем опыте управления командой тестировщиков.
- Какие инструменты автоматизации вы использовали в своей работе?
- Как вы организуете процесс тестирования в Agile-команде?
- Как вы оцениваете эффективность работы отдела тестирования?
- Какие метрики качества вы используете?
- Как вы решаете конфликты внутри команды?
- Опишите случай, когда вы улучшили процесс тестирования.
- Как вы обучаете новых сотрудников?
- Как вы взаимодействуете с разработчиками и менеджерами продукта?
- Какие подходы к тестированию вы считаете наиболее эффективными?
